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募集中の職種一覧

求める人材

  1. 人材コーディネーターとして活躍できるご経験をお持ちの方
    下記の内いずれか1つに該当すること。(1)IT系人材営業orコーディネーター経験をお持ちの方(1年以上)(2)人材業界での営業orコーディネーター経験をお持ちの方(1年以上)(3)接客業でのご経験をお持ちの方(ウェディングプランナー・CA・アパレルなどで3年以上)。
  2. 明るく前向きで、仲間とともに上を目指していきたい方
    主体性/積極性があり、明るく前向きな方。仲間と切磋琢磨し上を目指していきたいと思う上昇志向のある方。様々な年齢層/人柄の方とのコミュニケーションを臆せず行え、未知の領域であっても吸収していく努力ができる方。

人材コーディネーターとして入社するメリット

  1. 社内外問わず、高い次元でスキルを磨いていける環境
    当社のクライアントは、日本を代表する大手企業です。社内外問わず、スキルの高い人々とともに仕事をする中で、自身のスキルを高めることができます。
  2. 自身のスキルとキャリアの向上に通じる豊富な機会がある
    主要サービスの一つである「プロフェッショナル人材支援サービス」をさらに成長させるために様々な施策を実施していきますので、自分自身のスキルやキャリアを向上させる機会が豊富にあります。
  3. 営業以外にも、幅広いキャリア選択の道が拓ける
    本人が進みたいキャリアの実現を重視し、将来的には、人事・法務・新規事業企画など営業以外のキャリアを積める可能性もあります。

募集要項

職務概要
コンサルタント/エンジニアのキャリアカウンセリング・ジョブマッチング業務
職務詳細
フリーランスのコンサルタントやSE・PGなどのプロフェッショナル人材への下記対応を担っていただきます。
・登録/キャリア面談業務 (登録手続きおよび面談業務)
・登録者募集に関する業務(各種媒体への案件掲載業務など)
・ジョブマッチング業務(登録者へプロジェクト紹介)
・協力会社との各種協業 (紹介者対応、案件紹介など)

■募集背景
 サービス成長による増員

■ポイント
 ・「スキルシェアサービス」として注目される【プロフェッショナル人材支援サービス「ハイパフォ―マー」】運営に携わって頂きます。
 ・単に案件を紹介するのではなく、1人1人が望むキャリアの実現をサポートできる一流のキャリアアドバイザーを目指していただきます。
 ・即戦力採用が目的ではなく、中長期的に人材を育てる育成枠採用を目的としていますので、未経験の方からの応募も歓迎しています。
 ・中には成果をあげてリーダーや管理職に昇進している社員も多くいます。
IT業界の仕組みや技術のトレンドなど、入社後に学ぶべきことは多くありますが、今後に役立つスキルが身に付けられます。

■働く環境
20代~30代が多く和気あいあいとした職場です。
配属予定の人材調達本部は約25名の社員がおり、うち17名がキャリアアドバイザーとして活躍しています。男女比は、およそ1:1です。
中途入社者が多く、IT未経験から始めたメンバーも多く女性管理職も活躍中です。
定員
10名
必須スキル・経験
下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・無形サービスの営業経験
・接客業経験(ウェディングプランナー、CA、アパレルなど※3年以上に限る)
歓迎スキル・経験
・人材業界での営業orコーディネーター経験者
・SES営業での営業orコーディネーター経験者
・コンサルティング会社やシステム開発会社での営業経験者
・接客業での管理職経験者(店長経験など)

※リクルート出身や成長企業(ベンチャー)出身者歓迎
勤務地
東京都
募集拠点
人材調達本部
東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F
福利厚生
・社保完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
・確定拠出年金制度有り(個人給与から401Kに拠出可能。一部会社補助あり。)
教育制度
・i-Grow(社員向け無料教育)
年間約20講座開催

・よろず相談役(メンター制度)
社員一人ひとりに適した経験豊富なよろず相談役が付き、中長期的なキャリアを支援します。

・ライブラリー制度(所蔵する200冊の書籍から自由にレンタル可)
青山ブックセンターと提携した書棚に「戦略」、「マーケティング」、「クリエイティビティ」関連の書籍から「教養」、「ウェルビーイング」、「リフレッシュ」関連まで所蔵
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社日により調整)、夏季休暇(有休消化)

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